Wyszukiwarka Staży

Grupa docelowa-+zaznacz wszystkie
  • studenci14
  • absolwenci13
  • inni1
Branże-+zaznacz wszystkie
  • logistyka2
  • prawo2
  • inżynieria2
  • różne7
  • sprzedaż5
  • usługi finansowe1
  • HR4
  • IT4
  • marketing i reklama4
  • chemiczna2
  • konsulting i zarządzanie1
  • administracja rządowa1
Rodzaj-+zaznacz wszystkie
  • płatne/bezpłatne4
  • płatne16
Zasięg-+zaznacz wszystkie
  • ogólnopolskie8
  • dolnośląskie1
  • łódzkie1
  • małopolskie3
  • mazowieckie8
  • podkarpackie2
  • śląskie4
  • wielkopolskie2
  • zachodniopomorskie1
Organizator-+zaznacz wszystkie
  • fundacje i stowarzyszenia3
  • firma14
  • instytucja rządowa1
  • samorząd2
Wróć do listy

Płatne staże wakacyjne dla studentów KUL

organizator:

Biuro Karier KUL, Fundacja Rozwoju KUL

Rodzaj:
płatne
Grupa docelowa:
studenci
Zasięg:
lubelskie
Branża:
różne

Płatne staże wakacyjne dla studentów KUL

„NAJLEPSI U NAJLEPSZYCH” – Program stażowy pod patronatem JM Rektora KUL w prestiżowych przedsiębiorstwach dla studentów KUL

Program „Najlepsi u Najlepszych” adresowany jest do ambitnych i utalentowanych studentów KUL, którzy chcą rozwijać swoje umiejętności i pasje. Stażyści doskonalą praktyczne kompetencje w różnych działach przedsiębiorstwa.

W projekcie uczestniczą prestiżowe przedsiębiorstwa w większości spółki akcyjne.

Założenia programu stażowego:

  • Program „Najlepsi u Najlepszych” adresowany jest do studentów: III roku studiów pierwszego stopnia, I i II roku studiów drugiego stopnia oraz III, IV i V roku studiów jednolitych magisterskich.
  • Staże realizowane są w okresie wakacyjnym (lipiec 2017 – wrzesień 2017).
  • Czas trwania programu: od 1 do 3 miesięcy.
  • Staż odbywa się poza miejscem zamieszkania studenta. Stażyście przysługuje wynagrodzenie na podstawie umowy cywilno-prawnej zawartej miedzy przedsiębiorstwem a kierowanym na staż studentem.
  • Stażyści rozwijają swoje kompetencje pod okiem specjalistów w działach: doradztwa podatkowego, audytu, HR, finansów, monitorowania i zarządzania procesami, księgowości, obsługi klienta, CSR, marketingu i PR, obsługi prawnej, konsultingu, zarządzania ryzykiem, logistyki, zarządzania jakością, doradztwa transakcyjnego itp.
  • Po zakończeniu programu stażysta otrzymuje list referencyjny z wyszczególnieniem zadań realizowanych podczas stażu oraz zindywidualizowany bilans kompetencji uwzględniający obszary dobrze rozwinięte oraz te, które należy doskonalić.

Harmonogram programu „Najlepsi u Najlepszych”
1). Aplikacja
Osoby zainteresowane udziałem w programie proszone są o przesyłanie drogą elektroniczną swojego CV oraz krótkiej prezentacji własnych osiągnięć w postaci wizytówki zawodowej wykonanej w formie graficznej lub w postaci slajdów, czy krótkiego filmu na adres: praca@kul.pl.

Przystępując do programu każdy z uczestników powinien wskazać preferowane przez siebie miejsce realizacji stażu.

2). Rozmowa kwalifikacyjna

3). Staże realizowane w przedsiębiorstwach

 

Wizytówki pracodawców „Najlepsi u Najlepszych” 2016

Oponeo S.A.

czas trwania stażu: od 1 do 3 miesięcy
liczba staży: 2 staże z j. niemieckim, 2 staże z j. niderlandzkim
lokalizacja stażu: Lublin, Bydgoszcz ( dla staży w Bydgoszczy firma zapewnia zakwaterowanie)
rok i kierunek studiów: f. germańska, f. niderlandzka, lingwistyka

Dział Obsługi Klienta Zagranicznego

zadania:
– obsługa zamówień zagranicznych wg zadanych wytycznych
– obsługa płatności za zamówienia
– prowadzenie rozmów i korespondencji z klientami zagranicznymi
– telefonowanie do klientów z prośbą o ocenę sklepu
– obsługa interwencji zagranicznych a w szczególności zaginięcia, uszkodzenia, zwroty przesyłek, reklamacje jakościowe, kontakt z firmami przewozowymi w Polsce i zagranicą
– kontakt z magazynami, producentami w zakresie obsługi zamówień i interwencji zagranicznych
– wykonywanie zleconych tłumaczeń, tworzenie tekstów oraz wprowadzanie treści na strony internetowe zagraniczne, weryfikacja poprawności językowej treści stron zagranicznych
– wykonywanie zleconych raportów
i sprawozdań
– informowanie o pojawiających
się problemach technicznych i merytorycznych
– wykonywanie dodatkowych zadań zleconych przez przełożonego
– dbanie o dobry wizerunek firmy

Profil stażu

Bakalland S.A.

czas trwania stażu: 3 miesiące
liczba staży: 3 ( lipiec, sierpień, wrzesień)
lokalizacja stażu: Janów Lubelski
rok i kierunek studiów: ekonomia, administracja, prawo

Dział HR

zadania:
– wsparcie działu kadr i płac w bieżących zadaniach i projektach
– praca z dokumentami kadrowymi oraz ich archiwizacja
– uzupełnianie wewnętrznych baz danych
– obsługa i wysyłka korespondencji przychodzącej i wychodzącej

profil stażu

SMF Technology Poland Sp. z o.o.

czas trwania stażu: 3 miesiące
liczba staży: 3
lokalizacja stażu: Świdnik
rok i kierunek studiów: rachunkowość, ekonomia, administracja, logistyka, zarządzanie i marketing

Księgowość i Kadry

zadania:
– prace biurowe kadrowo – księgowe
– nadzór nad poprawnością dokumentów księgowych
– przygotowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem
– weryfikowanie otrzymanych dokumentów księgowych
– archiwizacja i kompletowanie dokumentacji kadrowej

profil stażu

Pracownik administracji z j. angielskim

zadania:
– prace administracyjno-biurowe
– obsługa sekretariatu
– sporządzanie dokumentów administracyjnych
-współpraca z kadrą zarządzającą oraz poszczególnymi działami
– obsługa i wysyłka korespondencji przychodzącej i wychodzącej

profil stażu

Specjalista ds. eksportu

zadania:
– tworzenie i prowadzenie baz danych potencjalnych klientów
i konkurencji
– przygotowywanie ofert i kalkulacji dla klientów
– raportowanie działań handlowych
– zapewnianie przepływu informacji między klientami a innymi działami firmy zaangażowanymi w proces sprzedaży

profil stażu

Olivia Business Centre

czas trwania stażu: 1 miesiąc
liczba staży: 1 (wakacje)
lokalizacja stażu: Gdańsk
rok i kierunek studiów: prawo, od III roku

Dział Prawny:

zadania:
– wykonywanie obowiązków asystenta prawnego we wszystkich zadaniach wewnętrznego działu prawnego firmy, m.in.:
– pomoc w przygotowywaniu umów handlowych, zwłaszcza umów w inwestycjach budowlanych i umów najmu powierzchni biurowych
– pomoc przy wykonywaniu czynności w postępowaniach administracyjnych i podatkowych
– pomoc przy czynnościach z zakresu tzw. architektury korporacyjnej (ład korporacyjny, struktura, optymalizacja, rejestr przedsiębiorców)
– pomoc przy prowadzonych sprawach sądowych

profil stażu

LKP Rachunkowość sp. z o.o. s.k.a.

czas trwania stażu: 3 miesiące
liczba staży: 2 (termin rozpoczęcia luty 2017)
lokalizacja stażu: Lublin
rok i kierunek studiów: ekonomia, finanse, rachunkowość

Dział Rachunkowy:

zadania:
– wprowadzanie i księgowanie dokumentów
– wprowadzanie i księgowanie wyciągów bankowych
– wypełnianie deklaracji podatkowych
(w tym PIT, VAT,CIT, NIP)
– kontakty z Instytucjami i Urzędami
– różnorodność zagadnień i różny stopień skomplikowania powierzonych zadań
– możliwość rozwoju zawodowego pod okiem specjalistów

Informacje pochodzą ze strony www.kul.pl

Kontakt

Biuro Karier KUL, Fundacja Rozwoju KUL


tel. 81 445 41 32, 81 445 43 71
praca@kul.pl

Dokumenty

do pobrania

DO POBRANIA:

Regulamin programu